Сегодня она уже исполняет обязанности руководителя управления образования администрации Тимашевского района. Но и это повод рассказать о ней как о человеке и руководителе.

На вопрос о количестве своих детей руководитель новокорсунской школы № 3 Татьяна Волошина отвечает: у меня их пятьсот.

Началось с кукол

И это не специфика небольшой школы, а позиция директора. Быть руководителем Татьяна Павловна Волошина никогда не мечтала, а вот учительствовать хотела сколько себя помнит. Классическое детство большинства ярких учителей: игрушки рассаживаются на ковре, а будущий педагог читает им сказки.

— Пошла в школу, и к плюшевым «ученикам» присоединились мои одноклассницы. Со сверстницами играть, конечно, было интереснее, но и кукол не забывала, — смеется директор.

Профессии родителей Татьяны со школой не были связаны, а вот о том, что учиться надо, Татьяна слышала постоянно.

— Школу № 11 окончила в 1997-м. В те времена высшее образование не особо ценилось, — вспоминает директор, — врачи, инженеры и учителя зарабатывали на жизнь торговлей на рынке.

Родители не допускали даже мысли, что дочь не получит образование: диплом за плечами не носить, говорила мама.

Учиться и учить

В Кубанский госуниверситет поступила легко, учиться нравилось, но через год приняла решение перейти на заочное отделение и идти работать. И практика будет сразу, и зарплата в семейный бюджет не лишняя. В ведомственном детском саду № 13 в Тимашевске Татьяне доверили подготовительную группу, это же почти ученики! Проработала год, утвердилась в правильности выбора. Но детский сад закрыли через год, и Волошина пошла работать педагогом дополнительного образования в социальный центр, где проходили реабилитацию особенные дети.

— Эмоционально было нереально трудно. Детки с умственной отсталостью, с физическими недостатками… Хотелось каждому помочь, но не все недуги лечатся любовью и душевным отношением, — поделилась Татьяна Павловна.

И все же были победы, потому многие из тех воспитанников до сих пор здороваются с Татьяной Павловной. Значит, запомнилась педагог, справилась, запала в душу…

— Потом я перешла в центр творчества преподавать декоративно-прикладное искусство. Рукодельничать мне всегда нравилось, многое умела, — перечисляет она вехи трудовой биографии. — Одно удовольствие от такой работы. Но когда предложили стать методистом, отказываться не стала.

Пару лет назад в станицу приехала принимать экзамен учительница из школы № 18 и очень обрадовалась Татьяне Павловне, оказалось, Волошина когда-то учила ее рукоделию.

Слушать и советовать

Следующей ступенькой карьерной лестницы стал Центр развития образования. Разобралась, освоилась и опять получила заманчивое предложение возглавить школу № 3. Согласилась не раздумывая, необходимость ежедневных поездок из города в станицу не смущала.

— На каждом рабочем месте я получала опыт, видела разные стороны административного и образовательного процесса, — уверена директор.

Сказать, что все было легко и просто, будет неправдой. 29-летней начальнице пришлось доказывать, что она умеет организовывать, решать проблемы школы и вникать в житейские ситуации подчиненных. Справилась. Новокорсунская школа в районе в числе первооткрывателей. Спортивная площадка с воркаутом появилась первой именно здесь. Кабинет «Точка роста» также одним из первых открылся.

— Наши ребята показывают стабильно хорошие результаты на экзаменах, — делится успехами директор, — не аттестованных учеников у нас нет много лет.

Уделить внимание каждому ребенку Татьяна Павловна считает основой школьных процессов.

— Слово, сказанное ребенку и взрослому вовремя, помогает избежать многих сложностей, — считает она. — В мой кабинет всегда дверь открыта для учителей, учеников и родителей.

Рабочее место директора украшает аквариум с золотыми рыбками. Возможно, они умеют исполнять желания, шутит Татьяна Павловна, но и без волшебства она с командой сумеет разобраться со всеми школьными ситуациями. Хотя одно чудо Волошина практикует ежедневно: дома энергичный директор превращается в любящую жену и заботливую маму двойняшек Арсения и Миланы.