Отдельным категориям медицинских работников за непрерывный стаж работы в здравоохранении предлагается предоставить дополнительный ежегодный оплачиваемый отпуск в три календарных дня. Итак, дополнительный оплачиваемый отпуск будет положен:
— врачам общей практики, а также помогающим им медсестрам, работающим на терапевтических и педиатрических участках в поликлиниках;
— врачам и среднему медицинскому персоналу, работающему в участковой больнице, амбулаторных медучреждениях, в том числе в сельской местности, а также в домах-интернатах всех типов, домах сестринского ухода и хосписах;
— участковым терапевтам, педиатрам, в том числе заведующим терапевтическими и педиатрическими отделениями;
— участковым медсестрам терапевтических и педиатрических территориальных участков, работающим в поликлиниках, в том числе детских, кабинетах врача-педиатра участкового;
— врачам скорой помощи, работающим в составе выездных бригад станции, санитарно-авиационной эвакуации, осуществляемой авиационным транспортом, отделениях экстренной консультативной помощи;
— среднему медперсоналу (фельдшерам, медсестрам-анестезистам), работающим в составе выездных бригад станции, подстанций и отделений скорой помощи;
— старшим врачам, медсестрам и фельдшерам по приему вызовов скорой помощи и передаче их выездным бригадам, перешедшим на эти должности из числа среднего медперсонала выездных бригад станций и подстанций скорой медицинской помощи;
— фельдшерам, работающим во врачебных амбулаториях, а также фельдшерско-акушерских пунктах.
В проекте постановления Минздрава пока не уточняется продолжительность непрерывного стажа работы медицинского персонала, дающего им право на дополнительный отпуск. По законодательству непрерывность стажа сохраняется, если человек находится без работы от одного до трех месяцев в зависимости от конкретных обстоятельств.
Как «ЗТ» сообщала ранее, на передовой борющихся с инфекцией — врачи. Они главные герои войны с пандемией. В ответ на самоотверженность медиков из глубин общества набирает обороты еще одна пандемия — добра и благотворительности. Несмотря на непростую ситуацию в экономике, российский бизнес активно занялся благотворительной помощью.
Напомним, с начала 2020 года больше 200 кубанских врачей трудоустроились по программе «Земский доктор». При этом участниками программы «Земский фельдшер» стали около 150 фельдшеров региона. Оба федеральных проекта нацелены на ликвидацию дефицита медицинских кадров в сельской местности.
